De maatschappij staat voor grote uitdagingen in klimaat, gezondheid, mobiliteit, en veiligheid, die veelal een multidisciplinaire aanpak vereisen. Dit vraagt om mensen die technisch zijn opgeleid, en om mensen die vooral de onderlinge afhankelijkheden in complexe systemen kunnen doorzien, rekening houdend met randvoorwaarden uit sterk verschillende domeinen. Universiteiten en hogescholen doen er alles aan Het […]

Engineering talent is een van de langjarige NAE-programma’s om te zorgen dat Nederland de kwaliteit en hoeveelheid engineers in Nederland uitbouwt. De eerste bijeenkomsten van de NAE-Werkgroep Engineering Talent zijn een feit onder leiding van Maroeska Rovers. Samen met Fellows, Young Engineers, KIVI, Platform Talent voor Technologie en andere partners ontwikkelt de werkgroep een meerjarenplan […]

Kunstmatige intelligentie (AI) zal een ingrijpende transformatie teweegbrengen in ontwikkelings- en engineeringfuncties. Om succesvol te zijn, moeten organisaties zich echter opnieuw uitvinden. Dit is een van de kernbevindingen uit een uitgebreid rapport van Arthur D. Little (ADL) dat is uitgevoerd in samenwerking met de Netherlands Academy of Engineering, IVA (de Koninklijke Zweedse Academie voor Ingenieurswetenschappen) […]

NAE bestuurswissel per 1 januari 2025