Persbericht: Nederland riskeert zijn innovatievoorsprong – NAE lanceert nationale aanpak om technisch talent te behouden

Innovatieconferentie Netherlands Academy of Engineering (NAE) 19 november 2025

Oude Fabriekstraat 20, 3812 NR Amersfoort | Gratis toegang

Het Draghi-rapport waarschuwt dat Europa achterop dreigt te raken als er niet fors wordt geïnvesteerd in ingenieurs, technische vaardigheden en strategische autonomie.Nederland moet aantrekkelijk blijven voor hoogwaardige bedrijvigheid met de aanwezigheid van een grote pool aan technisch talent op mbo, hbo en academisch niveau.

Sluipend risico: technisch geschoolde babyboomers verlaten de arbeidsmarkt tussen nu en 2030

Tegelijkertijd bereikt Nederland tussen 2025 en 2030 een historische piek in pensioneringen. De uitstroom van de babyboomgeneratie raakt vooral de technieksector, waar het tekort aan ervaren (systems) engineers snel groeit. Dit vormt een directe bedreiging voor het innovatievermogen en de internationale positie van Nederland.

NAE werkt aan meerjarenplan

Tijdens de Innovatieconferentie brengt NAE professionals uit wetenschap, onderwijs en beleid samen om te werken aan een gecoördineerde nationale aanpak. De inzichten vormen de basis voor een meerjarenprogramma dat de NAE in samenwerking met partners uit het veld zal ontwikkelen.

Sprekers

Keynote en inspiratiesprekers

  • Shini Somara, Fellow of the Institution of Mechanical Engineers (IMechE, UK)
  • Sahar Yadegari, Director, VHTO
  • Joost Frenken, Chair of the National Outreach Overleg (NOO)
  • Vinod Subramaniam, President of the Executive Board, University of Twente

Workshops

  • Belle Derks & Jenny Veldman (Professor and Assistant professor of Social and Organizational Psychology Utrecht University)
  • Rob van Hattum, NEMO and VPRO Public Television
  • Jingxiu Xie, Assistant Professor at Engineering and Technology Institute RUG

Panelleden

  • Constantijn van Oranje (Special Envoy Techleap, NAE advisory board member)
  • Marieke ten Houte de Lange (CHRO ASML)
  • Karin Pieterse (Senior HR Business Partner Strukton)

Moderatie: Eveline van Rijswijk

Noot voor de redactie

Aanmelden en aanvragen interviews: anouk.de.vlieger@nae.nl
Programma: NAE Innovation Conference: Strong Connections to Retain Engineering Talent – NAE
Meer informatie: www.nae.nl

 

De innovatieconferentie is in samenwerking met KIVI tot stand gekomen.